Nieuws

De gemiddelde WGA-premie voor bij UWV verzekerde werkgevers daalt van 0,55 procent in 2011 naar 0,53 procent in 2012. Ook dalen de correctiefactor werkgeversrisico en de minimumpremie voor kleine werkgevers.

De gemiddelde WGA-premie is één van de factoren die uw individuele WGA-premie bepaalt. Het werkelijke premiepercentage dat u betaalt, hangt af van het risico op arbeidsongeschiktheid in uw onderneming.
Aan de hoogte van de individuele WGA-premie zijn wel grenzen gesteld. Die grens verschilt bij kleine en grote werkgevers. Of u een grote of kleine werkgever bent, is afhankelijk van uw loonsom. U bent in 2012 een grote werkgever als uw loonsom € 755.000 of meer bedraagt.

Minimumpremie werkgevers

De minimumpremie voor kleine werkgevers daalt in 2012 van 0,56 naar 0,48 procent. Grote werkgevers met een zeer laag risico zien in 2012 de minimumpremie eenmalig stijgen van 0,07 naar 0,13 procent. Dit komt doordat de minimumpremie voor grote werkgevers voortaan op een kwart van de gemiddelde premie wordt bepaald. De premie van grote bedrijven zal in de jaren daarna niet of nauwelijks wijzigen, omdat het gemiddelde percentage naar verwachting vrijwel gelijk blijft.

Bron: UWV